履约保函是指在合同签订后，为确保合同的履行，甲方向乙方提供的一种担保方式。履约保函的到期时间通常在合同中明确规定，在到期后，需要及时向乙方进行通知。
1. 书面通知：可以通过邮件、传真或挂号信等方式，向乙方发送履约保函到期的通知。在通知中要明确注明保函号码、到期日期以及申请解除保函的要求。
2. 口头通知：在合同中可能会约定可以口头通知履约保函到期，这种情况下，甲方可以直接通过电话或会面来通知乙方。
通常来说，履约保函到期的通知应该在保函到期前一个月至3个工作日之间进行。这样可以给乙方足够的时间做出回应，并对保函的解除进行协商。
为了防止乙方对履约保函到期的通知提出异议，甲方需要保留相关的通知证据。可以选择将通知以书面形式发送，并保存好相关的邮件、传真或挂号信的相关资料。
一般情况下，在收到通知后，乙方会进行相应的回复。回复内容可以包括同意解除保函、延长保函有效期或者提出合理的异议等。甲方需要及时处理乙方的回应，并与乙方进行进一步沟通和协商。
1. 在通知前，仔细复核合同中关于履约保函到期的规定，确保通知时间的准确性；
2. 如果通知方式是书面，建议使用挂号信或其他能够确认乙方收到的方式，以确保通知的有效性；
3. 在通知中要明确注明保函的到期日期，并表示申请解除保函的意愿，避免引起争议；
4. 如果乙方对保函到期的通知提出异议，甲方需要做好相应的记录，并寻求专业的法律建议。
履约保函到期后，及时通知乙方非常重要。通过合适的方式和准确的时间进行通知，并与乙方进行及时的沟通和协商，有助于解决可能出现的问题和纠纷。
