标题：工资卡诉讼保全申请书
尊敬的法院：
我是申请人_____________(姓名)，身份证号码_____________，住址_____________，特此向贵庭申请劳动争议诉讼中的工资卡诉讼保全。以下是本人的申请理由和相关事实。
一、申请理由
本案涉及劳动争议诉讼，我作为劳动者与被申请人_________________(姓名、单位名称)之间存在劳动关系。根据事实和法律规定，我享有正当的劳动报酬权益。然而，被申请人违反劳动合同的约定，未按时足额支付我应得的工资。
二、事实与证据
本案中，我在我与被申请人之间签订的劳动合同约定的工资标准及支付方式是每月底薪加提成的方式。然而，被申请人未按约定支付我应得的工资，并且拖欠了长时间的薪资。与此同时，我已经提供了以下证据：
1.劳动合同原件及其备份；
2.工资单和工作时间记录；
3.与被申请人之间的对话记录和书面通知；
4.其他相关证据。
三、保全申请的必要性
1.确保权益不受侵害：根据劳动法规定，劳动者的工资应当按时足额支付。然而，被申请人违反了相关规定，给我造成了经济损失。为了确保我的权益不受进一步侵害，保全申请是必要的。
2.防止被申请人转移资产：据我所知，被申请人拥有一定的财产，包括银行存款、固定资产等。如果不采取保全措施，被申请人有可能将其资产转移或隐藏，导致我难以获得相应的赔偿。
3.尽快解决劳动争议：劳动争议涉及到双方权益的平衡，而且时间越久可能导致证据的丢失，甚至诉讼成本的增加。采取保全措施，有助于尽快解决劳动争议，以维护双方的合法权益。
四、保全措施建议
1.依法冻结被申请人名下的银行账户：鉴于被申请人拖欠我的工资，并且存在转移资产的风险，冻结其银行账户是必要的措施，以确保我能够及时获得赔偿。同时，冻结期限应能够涵盖本案的诉讼期限。
2.保全期限：建议冻结期限为本案劳动争议诉讼期限的整个期间或其他适当期限，以确保相关争议及纠纷能够得以妥善解决。
以上是本人对劳动争议诉讼中的工资卡诉讼保全的申请，请贵庭依法审理，并予以支持和保护。同时，我保证提供的材料和陈述真实、准确。
申请人（签名）：_____________ 日期：_____________
申请人联系电话：_____________ 邮箱：_____________
